| 店舗運営総合職（店長候補・エリアマネージャー候補） |
| 仕事内容 |
◆厨房での調理から、接客業務と幅広く経験していただき、将来は年間売上げ平均約2億円の店舗運営に関わる全ての業務をお任せします。
【具体的には】
・接客、調理
・店舗運営、マネジメント
・売上、仕入、衛生、在庫管理
・アルバイトスタッフの採用・教育
・新規メニューの企画など
ホールの接客業務として、お客様に楽しい時間を過していただくため、明るく、スピーディーな接客を身につけ、さらに厨房での調理技術や知識を高めます。
将来的には、店長として売上や仕入管理、新規メニュー開発、スタッフの採用・教育まで、店舗マネジメントをお任せします。
【キャリアアップ例】
店舗スタッフ⇒チーフ⇒店長⇒事業部長もしくは⇒本部スタッフ
（商品開発・人事・経理・セントラルキッチンの管理等）
と幅広いキャリアを築くことも可能
|
| 必要な経験・能力 |
◆35歳まで（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
◆高卒以上
◆要普通自動車免許
【このような経験がある方歓迎】
・飲食業界で、接客業経験のある方（アルバイトも含みます）。
・業界を問わず人と接する仕事に従事してきた方。
弊社が求めるものは、率直さ・謙虚さ・情熱を持ち、
何事にもチャレンジ精神旺盛な気持ちです。
弊社の経営理念に共感できる方とお会いしたいと思っています。
|
| 勤務地 |
東京・神奈川・埼玉・千葉を中心とする各店舗
|
| 給与 |
月給21万2204円以上
※経験や能力を考慮のうえ、決定いたします。 |
| 昇給・賞与 |
昇給 年1回（4月）
賞与 年2回（7月、12月）
|
| 勤務時間 |
◆店舗勤務 14:45～23:45のシフト制
※和食れすとらん及びランチ実施店 10:00～23:45の交替制
基本深夜営業なし。店舗閉店は23:30。
終電で帰宅出来、リズムある生活が送れます。
※いずれも実働8時間
|
| 休日休暇 |
交替制により月10日（但し、2月は8日）・年間休日118日
・有給休暇（初年度10日、翌年度11日）
・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・夏冬各5日間の連続休暇制度あり
|
| 諸手当 |
『顧客満足の実現は、従業員満足から』
だからこそ社員への制度や待遇面では様々な配慮をおこなっています。
・店長手当
・住宅手当
（賃貸でお住まいの場合、家賃の半額を補助。単身者4万円まで、既婚者6万5千円まで支給。）
・持ち家手当等
|
| 福利厚生 |
■保険
雇用・労災・健康・厚生年金・厚生年金基金
■制度
・持株制度
・退職金制度
・食事補助制度
・労働組合他
|
| 中途入社者の声 |
●30・40代の自分の姿が想像できます！
「どうしたらもっと店が良くなるか」自分なりに工夫を凝らして、たくさんのベテラン社員がイキイキ活躍している会社です。
社員が元気なのは、夜11時台には閉店し、休みも取れる、リズムある生活が送れるから。
同じ飲食業界から転職し、体力的にも、精神的にも元気を取り戻しました。
●料理の美味しさに衝撃を受けました！
「天狗」で食べた、魚料理や豆腐の美味しさに驚き入社を決めました。
創業の42年前から「良いものを、安く、早く、清潔に、最高の雰囲気で」の理念を徹底しています。
魚は水産業者と直接契約し、船から直接買い取る。
しかも丸ごと一本お客様の前で捌くんです。
酒にもこだわり、サッポロビールと契約して、
オリジナルビール『ビア・ブラウン』を造る徹底振り。
鮮度と品質にこだわっており、自信を持ってお客様におすすめ出来ます。
|
| 応募方法 |
①履歴書（写真添付） ②職務経歴書（書式自由）
上記書類2点を、
〒103-0002東京都中央区日本橋馬喰町1-7-3 岡永ビル
テンアライド株式会社 人事部採用担当宛
または
recruit@teng.co.jp
にご送付ください。
書類選考の上、追って面接日をご連絡します。
応募から内定までは、約1ヶ月程度を予定しております。
※面接日・入社日等のご希望は考慮しますので、ご相談ください。
【個人情報保護について】
ご応募いただく個人情報は、今回の採用業務のみに使用し、ほかの目的での使用や第三者への譲渡・開示することは一切ありません。
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、ご了承ください。
ご提出いただきました個人情報に関しましては、選考の結果に関わらず、
当社にて責任を持って処分させていただきます。
ご安心ください。
|
※ご不明な点などございましたら、当社人事部(recruit@teng.co.jp)までお気軽にお問合せください。
|
